Поддержать команду Зеркала
Беларусы на войне
  1. Беларусы жалуются, что не могут найти в продаже отечественный товар, с которым, казалось бы, не будет проблем. Проверили — так и есть
  2. С начала года потерял больше 14%: как долго будет дешеветь доллар. Прогноз по валютам
  3. Из России пришла новость, которая угрожает нашему валютному рынку. Что об этом думают в Нацбанке и не будут ли принимать что-то похожее?
  4. На рынке труда продолжает усугубляться обстановка — растет дефицит кадров. Но есть еще один не самый позитивный момент
  5. Путин хочет представить себя Трампу незаменимым посредником для урегулирования ситуации на Ближнем Востоке — вот для чего он это делает
  6. Власти придумали очередное ограничение для населения
  7. На молочном рынке маячит банкротство двух компаний. Что об этом известно
  8. Чиновники взялись за еще одну категорию работников
  9. Один из санаториев «взорвал» TikTok введенной платой за вход для некоторых людей. В здравнице ответили
  10. Лукашенко снова пообещал «поснимать головы» чиновникам. Угадайте за что в этот раз
  11. Обычный «отпускной» рейс превратился в борьбу за жизнь на высоте 5 километров. 22 минуты, которые потрясли авиамир


Мужчина работал на предприятии, которое ремонтировало зонты и сумки в Гродно. Его внепланово решил проверить Комитет госконтроля. Выяснилось, что несколько сотрудников с инвалидностью только расписывались за деньги, но на руки их не получили.

Снимок носит иллюстративный характер. Фото: Генпрокуратура
Снимок носит иллюстративный характер. Фото: Генпрокуратура

На предприятии работали также и люди с инвалидностью, которые приходили через центр занятости по программе «Адаптация». Программа предусматривает, что зарплату таким работникам будет компенсировать государство. И для этого директору нужно было предоставить документы в управление по труду Гродненского горисполкома. А уже затем бюджет перечислял затраченные суммы на счет предприятия.

— Мужчина признал, что заработную плату выдавал наличными и не в полном объеме, но это, по его словам, было связано с тем, что на предприятии имелись большие задолженности по уплате налогов и иных платежей. То есть бюджетные деньги он «никак не присваивал, а направлял на погашение долгов». Потому и был не согласен с исковым заявлением, — говорится в сообщении УВД Гродненского облисполкома. — Как стало известно от его подчиненных, задолженность по платежам в бюджет с приходом нового директора действительно образовалась. Не выплачивалась зарплата, появились многочисленные факты нарушений ведения бухгалтерского учета, кассовой дисциплины, делопроизводства. До этого все было законно. Новый руководитель принимал экономически необоснованные решения. Ни с кем не советовался и не согласовывал, что и привело к образованию долгов у предприятия.

Проверка выяснила, что с января 2020 по март 2022 мужчина не выплачивал зарплаты нескольким работникам с инвалидностью. Они расписывались в получении зарплаты, но денег не получали.

— В общей сложности руководитель завладел бюджетными средствами на сумму 1 944,94 рубля. Как показали свидетели, денежные средства, перечисленные из бюджета по программе «Адаптация», мужчина снимал с расчетного счета и тратил на собственные нужды, — отмечают силовики.

Во время суда выяснилось, что сам директор тоже имеет инвалидность первой группы, а также он ухаживает за лежачим родственником, также инвалидом первой группы.

Суд Ленинского района Гродно признал мужчину виновным по ч. 1 и ч 2. ст. 210 УК (Хищение путем злоупотребления служебными полномочиями).

В итоге судья приговорил его к 2,5 годам ограничения свободы без направления в колонию (домашняя химия) и штрафу в 80 базовых величин, а также на 4 года лишил возможности занимать руководящие должности. Однако судебная коллегия по уголовным делам гродненского областного суда приговор изменила — назначила два года лишения свободы с отсрочкой наказания на 2 года.